Advogado Sênior

Estamos conduzindo um processo seletivo confidencial para empresa de médio/grande porte que busca profissional para atuar em seu departamento jurídico corporativo.

• Modelo híbrido

Principais responsabilidades:

• Gestão e acompanhamento de processos cíveis e trabalhistas junto a escritórios externos;

• Atendimento consultivo às áreas internas da empresa;

• Apoio em projetos de melhoria e automação de processos jurídicos;

• Interface com escritórios terceirizados, acompanhando estratégia processual e controle de custos;

• Elaboração de pareceres e direcionamentos jurídicos;

• Apoio na construção de indicadores e KPIs da área;

• Participação na gestão orçamentária do departamento jurídico;

• Atuação preventiva e estratégica para mitigação de riscos.

Requisitos:

✔ Graduado(a) em Direito há pelo menos 5 anos;
✔ OAB ativa;
✔ Experiência em contencioso e consultivo cível e trabalhista;
✔ Vivência em departamento jurídico empresarial ou empresas de médio/grande porte;

Buscamos um(a) profissional que apresente:

• Perfil dinâmico, com facilidade para atuar em ambientes corporativos diversos e em constante evolução;

• Excelente relacionamento interpessoal e habilidade para construção de parcerias com diferentes áreas da empresa;

• Comunicação clara, objetiva e assertiva, tanto oral quanto escrita;

• Facilidade para criar conexões e atuar de forma colaborativa com equipes multidisciplinares;

• Forte capacidade de trabalho em equipe e influência positiva junto aos stakeholders;

• Perfil analítico, com habilidade para avaliar cenários, identificar riscos e propor soluções;

• Abertura para inovação, melhorias de processos e adoção de novas ferramentas e tecnologias;

• Orientação para resultados, com foco no cumprimento de prazos e na entrega de soluções de qualidade;

• Elevado padrão ético, discrição e responsabilidade no tratamento de informações confidenciais;

• Organização, proatividade e senso de prioridade para condução simultânea de múltiplas demandas.

Diferencial:

• Pós-graduação em Direito Empresarial, Cível ou Trabalhista.

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