GESTOR DE VENDAS EXTERNAS ( VENDAS DE CARTÕES E BENEFÍCIOS)
Detalhes da Vaga:
Responsabilidades
Gerenciar a equipe de vendas externas, estabelecendo metas, acompanhando o desempenho e fornecendo feedbacks construtivos.
Desenvolver e implementar estratégias de vendas para cartões e benefícios, visando a expansão da carteira de clientes e o aumento da receita.
Analisar indicadores de desempenho (KPIs) da equipe, identificando oportunidades de melhoria e planos de ação.
Realizar treinamentos contínuos com a equipe sobre produtos (cartões de crédito, débito, benefícios), técnicas de vendas e objeções.
Participar ativamente de reuniões estratégicas, apresentando resultados e propondo soluções para desafios de mercado.
Monitorar o mercado, a concorrência e as tendências do setor de pagamentos e benefícios para adaptar as estratégias de vendas.
Garantir a conformidade da equipe com as políticas internas da empresa e regulamentações do setor financeiro.
Requisitos
Experiência comprovada (mínimo de 3 anos) na gestão de equipes de vendas externas no setor de cartões ou benefícios.
Conhecimento aprofundado do mercado de meios de pagamento, produtos financeiros (cartões de crédito, débito, pré-pagos) e benefícios (alimentação, refeição, etc.).
Habilidade comprovada na elaboração e execução de planos de vendas estratégicos e táticos.
Experiência na utilização de sistemas de CRM (Customer Relationship Management) para gestão de funil de vendas e acompanhamento de equipe.
Capacidade analítica para interpretar dados de vendas, identificar tendências e tomar decisões baseadas em métricas.
Certificação ou cursos em gestão de vendas, liderança ou áreas correlatas será um diferencial.
Disponibilidade para viagens e acompanhamento de campo com a equipe de vendas.
