Analista de Treinamento Júnior

Horário: Segunda a Sexta-feira 08h às 17h48

Quais serão as suas responsabilidades:

• Planejar, organizar e acompanhar treinamentos presenciais e corporativos;

• Atuar como ponto focal no relacionamento com clientes B2B, garantindo a qualidade da execução dos treinamentos;

• Prestar assessoria e suporte aos clientes na gestão das ações de treinamento;

• Gerenciar turmas por meio da plataforma LMS, realizando cadastros, acompanhamento e atualização de informações;

• Coordenar a documentação dos treinamentos, incluindo listas de presença, certificados e registros necessários;

• Acompanhar indicadores, cronogramas e processos relacionados à área de Treinamento;

• Atuar na interface entre clientes, instrutores e equipes internas para assegurar a execução das demandas e o cumprimento dos prazos;

• Identificar oportunidades de melhoria nos processos e contribuir para a otimização das rotinas da área.

• Conduzir o processo, acompanhando o planejamento, a execução e a entrega final dos treinamentos.

O que você precisa para concorrer a essa oportunidade:

• Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Recursos Humanos, Psicologia Organizacional, Pedagogia, Educação, Processos Gerenciais ou áreas correlatas;

• Experiência em gestão de treinamentos corporativos;

• Experiência com plataformas LMS;

• Boa comunicação verbal e escrita;

• Experiência com atendimento e relacionamento com clientes B2B;

• Organização, planejamento e capacidade de gerenciar múltiplas demandas;

• Conhecimento prático em Pacote Office (Intermediário).

• Vivência na elaboração e acompanhamento de indicadores da área de Treinamento;

• Conhecimento em metodologias de treinamento e desenvolvimento.

O que a empresa oferece:

• Vale alimentação (R$ 36,14 por dia útil);

• Auxílio Home-Office;

• Convênios com SESC;

• Auxílio educação;

• Parceria com academia com descontos especiais;

• Descontos em terapia online com psicóloga parceira;

• Plano de carreira com oportunidades de crescimento;

• Acesso a plataformas educacionais para desenvolvimento profissional;

• Bônus anual por tempo de empresa.