Especialista em Arquitetura Corporativa

Interessados(as) enviar CV para mariana@rehva.com.br e brenda@rehva.com.br

Resumo da Posição

Responsável por garantir a excelência técnica das iniciativas estratégicas do programa, conectando arquitetura, tecnologia e objetivos de negócio. Atua como referência técnica na definição de soluções, mitigação de riscos, integração entre áreas e evolução tecnológica, assegurando qualidade, escalabilidade e geração de valor para a organização.

Principais Responsabilidades e Atribuições:

• Definir e apoiar soluções técnicas alinhadas à estratégia do programa;
• Coordenar dependências técnicas entre sistemas, equipes e fornecedores;
• Garantir qualidade técnica, escalabilidade e sustentabilidade das entregas;
• Identificar e mitigar riscos técnicos e remover bloqueios críticos;
• Avaliar viabilidade técnica, apoiar decisões build vs buy e priorizações;
• Disseminar boas práticas, liderar discussões técnicas e desenvolver talentos;
• Apoiar definição de indicadores técnicos e melhoria contínua operacional.

Requisitos e Qualificações Técnicas:

• Arquitetura de Soluções / Sistemas e Integrações;
• Cloud Computing (foco em AWS mas também atuação com Oracle, GCP e Microsoft) / Engenharia de Software / DevOps;
• Gestão de Dependências / Arquitetura Corporativa;
• Gestão de Riscos Técnicos / Governança de Tecnologia;
• Segurança, Observabilidade / Gestão de Ambientes;
• Metodologias Ágeis / CI/CD / Gestão de Serviços de TI;
• KPIs;
• Métricas Técnicas (Qualidade, Cobertura de Testes, Complexidade de Código)
• Ferramentas de Gestão Tecnológica.

Diferenciais Desejáveis

• Experiência em transformação digital e projetos de alta complexidade;
• Vivência em ambientes corporativos complexos e multidisciplinares;
• Experiência com arquitetura escalável, microsserviços e APIs;
• Certificações técnicas e arquiteturais;
• Experiência em DevSecOps, SRE e observabilidade;
• Experiência em liderança técnica e mentoria;
• Conhecimento em ferramentas como Jira, Confluence, Git e plataformas cloud.

Soft Skills

• Visão sistêmica;
• Pensamento analítico;
• Comunicação e articulação;
• Influência sem autoridade;
• Resolução de problemas complexos;
• Liderança colaborativa;
• Orientação a resultados e inovação.

Regime de Contratação: CLT

Modalidade: Presencial ou Híbrido (3 dias presenciais, 2 dias remotos/semana) - Blumenau, Santa Catarina