Head DTC | Construção e Escala de Marcas Digitais
Estamos conduzindo uma busca estratégica para a posição de liderança em DTC, empresa em forte expansão no segmento de marcas de consumo digitais.
Buscamos um perfil com profundidade técnica, visão estratégica e forte capacidade de execução, alguém que saiba construir crescimento de forma estruturada, orientada por dados e com foco em eficiência operacional. A companhia possui um modelo altamente diferenciado de aceleração e escala de marcas, atuando de forma prática na construção de operações digitais através de estratégias de growth, branding, performance e unit economics.
Essa é uma oportunidade para quem gosta de construir, testar, operar e escalar negócios em ambientes de alta velocidade.
O profissional será responsável por atuar como referência técnica das operações DTC, liderando crescimento de forma hands-on, estruturando playbooks replicáveis, desenvolvendo times e trabalhando com founders na evolução das marcas investidas.
Principais responsabilidades
- Liderar tecnicamente as estratégias de DTC e Growth das investidas;
- Estruturar canais de aquisição e retenção;
- Desenvolver estratégias orientadas por unit economics;
- Identificar oportunidades de escala e eficiência;
- Trabalhar diretamente com founders e times de marketing;
- Construir processos replicáveis de crescimento;
- Estruturar testes, experimentação e validação contínua;
- Apoiar evolução de posicionamento, ofertas e comunicação;
- Desenvolver maturidade técnica dos times internos;
- Participar ativamente da construção das próximas grandes marcas digitais do Brasil.
Requisitos técnicos
- Forte experiência em operações DTC, Growth e Performance;
- Histórico concreto de escala e crescimento;
- Perfil altamente analítico e executor;
- Mentalidade empreendedora;
- Capacidade hands-on;
- Familiaridade com ambientes de startup, scale-up ou alta velocidade;
- Forte repertório em mídia paga, aquisição e performance;
- Capacidade de navegar entre visão estratégica e execução operacional;
Interesse genuíno por construção, crescimento e aprendizado contínuo.
Diferenciais importantes
- Experiência com marcas DTC internacionais;
- Vivência em empresas orientadas à geração de demanda;
- Background em performance sofisticada;
- Histórico em operações digitais de alta eficiência;
- Vivência em ecossistemas digitais avançados;
- Experiência em negócios investidos por fundos ou venture capital.
Perfil comportamental
- Mentalidade de dono, com forte senso de urgência;
- Perfil hands-on e executor;
- Orientação por dados e performance (Forte capacidade analítica);
- Visão estratégica com profundidade operacional;
- Curiosidade intelectual e aprendizado contínuo;
- Adaptabilidade, flexibilidade, resiliência e maturidade emocional;
- Conforto em ambientes dinâmicos e de alta velocidade;
- Mentalidade de construção e crescimento (Perfil empreendedor);
- Capacidade de resolver problemas de forma prática;
- Capacidade de testar, aprender e iterar rapidamente;
- Foco em eficiência operacional e unit economics;
- Capacidade de liderar pelo exemplo (Influência e liderança técnica);
- Facilidade para desenvolver e elevar times;
- Forte orientação para resultado e impacto (Proatividade e autonomia);
- Capacidade de navegar em cenários de ambiguidade;
- Alta capacidade de priorização e tomada de decisão;
- Interesse genuíno por growth, consumo digital e escalabilidade de negócios.
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