Responsabilidades:
- Monitoramento de alertas;
- Triagem inicial, classificação de eventos;
- Abertura e escalonamento de tickets,
- Descarte de falsos positivos;
- Handover entre turnos;
- Aderência a playbooks.
Requisitos:
- Ensino superior completo em Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.
- Experiência mínima de 1 ano.
Competências Técnicas Obrigatórias:
- Fundamentos de SI;
- Análise de logs;
- Noções de redes;
- Operação de SIEM;
- Processo de incidentes;
- Registro de evidências em ITSM.
Competências Técnicas Desejáveis:
- MITRE ATT&CK (intermediário);
- Análise de endpoint (EDR);
- Consultas/queries (KQL/SPL/SQL);
- Técnicas básicas de threat hunting;
- Conhecimentos de Resposta a Incidentes.
Habilidades:
- Atenção a detalhes;
- Comunicação objetiva;
- Organização e disciplina;
- Pensamento analítico;
- Colaboração;
- Gestão do tempo.
Certificações desejáveis:
- CompTIA Security+, ITIL V4, SC-200 e certificações de SIEM do fabricante (Sentinel e SecOps).
Regime de Contratação
CLT
Local do Trabalho
HSBS Recife
Modelo de Trabalho
Híbrido
Modelo de trabalho: Híbrido com escala para atuação presencial em Recife.
Aplicar-se a Vaga
