Sobre a posição
Buscamos um profissional com forte visão estratégica, capacidade analítica e excelente habilidade de relacionamento para atuar na gestão de projetos, produtos, processos e iniciativas de inovação que contribuam diretamente para os objetivos de crescimento e transformação da organização.
Esta posição será responsável por conectar estratégia e execução, conduzindo iniciativas de média e alta complexidade, garantindo alinhamento com o planejamento estratégico, a geração de valor para o negócio e a sustentabilidade financeira dos investimentos realizados.
O profissional atuará como referência na coordenação de stakeholders, na estruturação de processos, na definição de indicadores e no acompanhamento dos resultados dos projetos e produtos, contribuindo para a evolução da maturidade de gestão organizacional, governança e melhoria contínua.
Procuramos alguém que goste de construir relacionamentos, influenciar decisões, promover integração entre diferentes áreas e que tenha interesse em desenvolver-se para futuras oportunidades de liderança e gestão de equipes.
Principais responsabilidades
- Gerenciar projetos estratégicos e iniciativas de inovação, assegurando o cumprimento de escopo, prazo, orçamento, qualidade e resultados esperados.
- Conduzir a gestão do ciclo de vida de produtos, desde a identificação de oportunidades até sua implementação, acompanhamento e evolução.
- Acompanhar e impulsionar a execução das ações do Planejamento Estratégico, garantindo aderência às prioridades organizacionais.
- Avaliar a viabilidade econômico-financeira de projetos e investimentos, apoiando a tomada de decisão e a priorização de iniciativas.
- Apoiar a gestão de portfólio de projetos e produtos, contribuindo para a definição de prioridades e direcionamento dos recursos organizacionais.
- Definir e acompanhar indicadores de desempenho, resultados, benefícios esperados e retorno sobre investimentos.
- Identificar riscos, dependências, restrições e impactos nos projetos, propondo ações preventivas e corretivas.
- Atuar como facilitador entre as áreas envolvidas, promovendo alinhamento, comunicação eficaz e engajamento dos stakeholders.
- Conduzir fóruns de acompanhamento, reuniões executivas e apresentações para diferentes níveis da organização.
- Participar da definição e evolução de metodologias, padrões, processos e boas práticas de gestão de projetos, produtos e inovação.
- Estruturar análises, relatórios gerenciais e materiais executivos para suporte à tomada de decisão.
- Mapear, revisar e otimizar processos organizacionais, promovendo eficiência operacional, qualidade e melhoria contínua.
- Apoiar iniciativas de governança, gestão da qualidade e desenvolvimento da maturidade organizacional em projetos e processos.
- Contribuir para programas de transformação organizacional, inovação e gestão da mudança.
Perfil que buscamos
- Perfil estratégico, analítico e orientado a resultados.
- Capacidade de atuar em ambientes dinâmicos e com múltiplas prioridades.
- Excelente habilidade de relacionamento interpessoal e influência sem autoridade formal.
- Forte capacidade de negociação, comunicação e gestão de conflitos.
- Visão sistêmica e compreensão dos impactos das decisões no negócio.
- Facilidade para transitar entre níveis operacionais, táticos e estratégicos.
- Proatividade, autonomia e senso de dono.
- Interesse em desenvolvimento profissional e construção de uma carreira voltada à liderança de pessoas e equipes.
Requisitos
- Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Gestão de Projetos, Economia, Sistemas de Informação, Tecnologia ou áreas correlatas.
- Experiência em gestão de projetos, produtos, processos, PMO ou iniciativas de transformação organizacional.
- Conhecimento em planejamento estratégico, gestão de indicadores e acompanhamento de resultados.
- Experiência em análise de viabilidade financeira, gestão de orçamento e avaliação de benefícios de projetos.
- Vivência na condução de projetos com múltiplos stakeholders e diferentes áreas de negócio.
- Conhecimento em metodologias de gestão de projetos e melhoria contínua.
- Domínio do Pacote Office e ferramentas de gestão corporativa.
Diferenciais
- Pós-graduação ou MBA em Gestão de Projetos, Gestão Empresarial, Inovação ou áreas afins.
- Certificações como PMP, PMI-ACP, Scrum, Kanban, Lean, Six Sigma ou similares.
- Experiência em gestão de portfólio de projetos e governança corporativa.
- Vivência na estruturação ou evolução de PMO.
- Experiência em transformação digital, inovação corporativa e gestão da mudança.
- Conhecimento em modelos de priorização, benefícios, riscos corporativos e análise de investimentos.
O que você encontrará
- Participação ativa em projetos estratégicos de alto impacto para o negócio.
- Ambiente orientado à inovação, melhoria contínua e geração de valor.
- Forte interação com líderes e áreas estratégicas da organização.
- Autonomia para propor soluções, melhorias e novas iniciativas.
- Oportunidade de ampliar sua atuação em gestão, governança e desenvolvimento organizacional.
- Plano de crescimento que poderá evoluir para posições de coordenação, gestão de equipes e liderança de áreas estratégicas.
Aplicar-se a Vaga
