Estamos em busca de uma pessoa apaixonada por pessoas e tecnologia para integrar nosso time de Recrutamento e Seleção! O profissional será responsável por apoiar e conduzir processos seletivos voltados principalmente para posições da área de tecnologia, garantindo uma experiência positiva para candidatos e gestores.
Responsabilidades:
- Conduzir processos de recrutamento e seleção para posições de tecnologia;
- Realizar hunting ativo de profissionais em plataformas como LinkedIn e outras fontes de recrutamento;
- Triar currículos e avaliar aderência técnica e comportamental dos candidatos;
- Conduzir entrevistas por competências;
- Realizar alinhamento de perfil com gestores e apoiar na definição de estratégias de busca;
- Gerenciar e acompanhar candidatos ao longo de todas as etapas do processo seletivo;
- Apoiar nas etapas administrativas do processo, incluindo coleta de documentos e processo de admissão;
- Garantir uma comunicação clara e uma boa experiência para os candidatos;
Requisitos:
- Experiência inicial com recrutamento e seleção, preferencialmente com vagas de tecnologia;
- Conhecimento em hunting e utilização de LinkedIn ou outras plataformas de busca de talentos;
- Boa comunicação, organização e proatividade;
- Interesse em aprender sobre perfis técnicos e mercado de tecnologia.
Diferenciais:
- Inglês para validação de idioma dos candidatos.
Aplicar-se a Vaga
